Coaching
Im Coaching, wie ich es verstehe, werden berufliche Probleme lösungs- und zielorientiert bewältigt. Ziel ist die berufliche Weiterentwicklung durch die Förderung und Entwicklung persönlicher Fähigkeiten. Eine Problemanalyse hilft konkrete Ziele zu beschreiben, die dann gezielt verfolgt werden. Unter Berücksichtigung der persönlichen Ressourcen und Fähigkeiten wird die Lern- und Leistungsfähigkeit gestärkt.
Mögliche Problemstellungen | Zielformulierungen |
Angstbewältigung | Vermeidungsverhalten erkennen und aktiv handeln |
Umgang mit Kritik, Zorn, Wut | Ruhe bewahren, sachlich argumentieren |
Stressbewältigung | Entspannungsfähigkeit, effektive Terminplanung, Einhalten von Essenszeiten, Nein-Sagen |
Konfliktbewältigung | Den eigenen Standpunkt vertreten, die Standpunkte der anderen verstehen, Wir-Lösungen finden |
Teamfähigkeit | Mut zur Kooperation, Vertrauen, eigene Ideen einbringen |
Delegationsverhalten | Förderung der Eigenverantwortlichkeit anderer |
Ressourcenentwicklung | Positive Aktivitätenplanung |
Schlafstörungen | Erholsamer Schlaf |
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